Súper Empresas

Bases

- Contar con más de 101 colaboradores; las compañías de manufactura deben tener más de 251 colaboradores
- Facturar más de 200 millones de pesos al año
- Pertenecer al sector privado
- Inscríbete al teléfono (52) (55) 9180-4142 o en el correo electrónico [email protected]

Preparación del proceso

- Asignación de un líder de proyecto
- Firma del contrato de confidencialidad
- Estrategia de Comunicación Interna

Proceso Ranking Súper Empresas

Evaluación

Aplicación de la encuesta

- Lista del total de colaboradores
- Cambios sociodemográficos (opcional)
- Elección de aplicación (en línea, papel o mixta)
- Fecha de aplicación y término de evaluación
- Entrega del IPPP (Inventario de Políticas, Prácticas y Programas)

Criterios para participar en el Ranking

- Puntuación en el Índice de Adaptación Cultural
- Puntuación en el Índice de Relación Laboral
- Puntuación del IPPP entregado y documentado
- Auditoría de la documentación enviada

Difusión del orgullo

Las organizaciones seleccionadas para el Ranking Súper Empresas, «Los Lugares en donde Todos Quieren Trabajar» obtendrán beneficios de gran relevancia, como:

- Certificación y uso del logo durante un año
- Aparición en la edición especial de la revista
- Atracción de talento

Derivado de nuestro producto estrella la medición de Cultura y Clima Organizacional, TOP Companies en conjunto con Expansión la revista de negocios más reconocida en México, realiza el Ranking Súper Empresas, «Los Lugares en donde Todos Quieren Trabajar», con información única en su tipo y con un alto grado de confiabilidad.