Fast Performance HR Strategy
Diseñar una estrategia de Recursos Humanos que genere una rápida mejora en el rendimiento del equipo de líderes y solucione en corto plazo las brechas en la cultura y clima de la organización.
Su clave está en empatar la estrategia de Recursos Humanos con la del negocio en términos de eficiencia.
Desarrollo:
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